人才战略
用高水平的薪资待遇聘用国内优秀的人才。
当今世界经济正在发生巨大的变化，存在复杂性、多元性和不确定性。其表象是产品的竞争、企业的竞争，追本溯源是人才的竞争。在这样的大环境之下，哪个企业能明白这个道理，哪个企业就抢占了先机。人才是投资，是企业快速提升的关键，也是和其他企业区分开的核心原因。产品容易模仿，而人才和文化是无法模拟和复制的。康姿百德的经营战略决定着人才战略，要做优秀的企业，必须要有与之相匹配的人才战略。
高管团队展示
中国知名科学家、企业家
康姿百德创始人，康姿百德西点商学院院长。现任中国科学家论坛副理事长、北大BiMBA职业发展导师、对外经贸大学MPACC校外导师。
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康姿百德副董事长
华为公司前常务副总裁，先后担任过研发体系总裁、人力资源部总裁以及全球营销总裁。
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康姿百德培训总监
曾任三星中国总部培训总监；北京大学应用心理学（人力资源专业）研究生班、清华大学能源开发培训中心客坐讲师。
人才发展
发展过程中，众多管理职位虚位以待
科学的人才测评机制，相马
专业测评+实践检验
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技术方向 -
单一管理 -
培训方向 -
综合性管理
公平公正的人才选拔机制
每三个月组织一次公开竞聘，每年有四次机会升职！
成就了具备极速成长、极速提升潜质的卓越领导者！
在康姿百德，晋级和发展靠的是实力，任何“送礼搞关系“的人都会被驱逐！
人才招聘
招聘信息
团队风采
生命只因在一起而更加精彩，这样精彩的我们期待那个对未来充满憧憬的精彩的你！
HR宣言
我们有一个共同的名字叫——苹果。
我们都拥有一颗晶莹剔透的心和展翅高飞的梦想。
我们的每一天都在认识和了解着陌生人。
我们的每一天都在聚集着康姿百德未来的事业伙伴。
我们的每一天都在为了伙伴们的成长和发展而开心的忙碌。
更重要的是，我们的每一天都给正在“寻找”中的你带来阳光、带来方向、带来希望，甚至是未来璀璨的梦想。
这就是我们，康姿百德的HR，
一直在用我们这颗晶莹剔透的心带给更多人展翅高飞的梦想舞台！
